工作内容:
1.依据企业营销目标和市场需求,制定公司的销售计划并组织实施
2.主持销售部门日常工作事务,合理调配人力,物力等资源
3.负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题
4.处理与公司其他部门的关系,与其他部门有效的合作
5.做好本部门的工作指导和考核工作
6.寻求部门新的利润增长点
7.组织本部门员工开拓维护市场和品牌宣传活动等
8.组织对本部门的人员培训
岗位要求:
1.掌握现代企业管理,市场营销等经济理论
2.有良好的人际交往和沟通能力
3.有市场竞争的分析能力,有应对棘手问题的处理能力
4.有相关销售管理工作经验者优先
5.年龄要求在28周岁以上,有人脉和丰富的销售管理方面的工作经验者可适当放低年龄要求
工作时间:早9:00--12:00 下午1:30--6:00
七个半小时工作制 做六休一 每周日单休 国家法定节假日休假
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