1、依据企业营销目标和市场需求，制定公司的销售计划并组织实施。
2、主持销售部门日常工作事务，合理调配人
力、物力等资源。
3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题。
4、处理与公司其他部门的关系，与其他部门有效合作。
5、组织本部门员工开拓市场，开展促销和品牌宣传活动。
6、组织本部门员工对二级经销商开发与管理。职位要求:
1、汽车行业5年以上销售经验，2年以上同岗位
工作经验:
2、熟练驾驶，熟悉本地市场，有客户资源者优务

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