人事经理
岗位职责:
1.负责人事管理工作
2.组织实施招聘计划，确保团队人才结构合理
3.负责员工培训、绩效评估及人事关系维护

任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神
2.能够独立完成人事相关工作，具有较强的执行力
3.对人事管理有一定的理解和认识

招聘专员
岗位职责:
1.统筹规划招聘流程，确保各个阶段目标的实现；
2.运用多样化的筛选工具和方法，有效挖掘人才资源；
3.组织和参与面试活动，评估候选人能力与适合度；
4.持续优化招聘策略，提升招聘效率。

任职要求：
1.具备出色的沟通能力和团队协作精神；
2.具有较强的组织规划能力和责任心；
3.能够独立操盘，对结果负责；
4.有对人才市场的敏锐洞察力。
5.稳定能长期工作。

工作地址

衡水市桃城区河北省衡水市桃城区大庆东路369号

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