诚聘人事行政主管
全面统筹公司人力资源管理工作，搭建并优化人事体系，为团队发展提供专业人力支撑
岗位职责：
1. 负责招聘体系搭建与落地，统筹全渠道招聘，把控招聘质量与效率，满足各部门用人需求；
2. 制定员工培训、绩效考核、薪酬福利等体系，优化员工激励与保留机制；
3. 负责员工入离职、劳动关系管理，规避人力用工风险，协调员工关系，营造积极的团队氛围；
4. 完善公司人事管理制度与流程，推进人事日常工作标准化、规范化；
5. 对接各部门负责人，做好人力需求对接与沟通，提供专业人事解决方案。
 任职要求：
1. 人力资源、行政管理等相关专业
2. 精通招聘、绩效、薪酬、员工关系等至少2个以上人力模块，熟悉劳动法律法规，能独立处理用工纠纷；
3. 具备优秀的沟通协调、组织规划能力，做事严谨细致、原则性强，有良好的团队管理与统筹能力；
4. 熟练使用办公软件及各类人力资源管理系统，具备一定的数据分析能力，能通过数据优化人力工作；
5. 有责任心、抗压能力强，具备良好的职业素养和服务意识。

工作地址

衡水市郑家河沿镇人民西路电厂西行500米路北公司

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